SUCESSO DA EXONERAÇÃO VS INSUCESSO DA NOMEAÇÃO...

Parece mais uma dança de cadeiras do que uma
demonstração clara de uma reforma governamental que sente necessário.

Vai ser um grande erro se confundirmos as
reformas políticas e administrativas, necessárias para provocar uma mudança
estrutural da nossa economia e garantir a estabilidade social com exonerações e
nomeações;

O governo angolano precisa, mais do que
restabelecer a confiança com os angolanos, restabelecer a confiança com os
potenciais investidores.

Isso passa pela estabilidade governativa e acima de tudo pela estabilidade das
políticas públicas e essencialmente económicas a serem elaboradas;

A maturidade dos executores, a fama de boa ou má gestão, as referencias
tecnocratas que comportam e toda uma capacidade de influenciar o presidente a
pensar diferente.

As reformas económicas impõe: 

• A estabilidade macroeconómica (inflação, desemprego, sistema fiscal, domínio da
  política monetária): que é a garantia fundamental para o crescimento económico.

• Demonstração clara da percepção do estado de se querer potenciar as
  instituições: respeito a propriedade privada, valorização da iniciativa privada
  e garantia da protecção da concorrência.

• Ao mesmo tempo, passar a mensagem ao mercado de que aos poucos, a medida que o
  mercado vai se emponderando, o Estado vai liberalizar determinados sectores
  económicos – NO CASO O ESTADO TEM DE DEIXAR DE VENDER YOGURTE.

E isso é muito mais do que meras exonerações e nomeações – principalmente
quando as razões não são conhecidas e nem declaradas.